人力资源执行员
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Pasir Panjang MRT, Queenstown
Main Entrance, Interlocal Centre, 100G Pasir Panjang Road, Singapore, 118523
- 全职
- 5天工作制
S$3400 - 3600 / 每月
工作描述与要求
你将向人力资源经理汇报，并成为新加坡人力资源团队的一员。此职位要求你负责本地品牌的人力资源与薪资全流程工作。
人力资源通才
· 招聘、留任与人才继任
(了解组织需求，并在招聘新职位时确保满足这些需求，即聘请合适的员工)
· 确保符合当地劳动法、法规及推荐的最佳实践；审查政策与实践以维持合规性。
· 人力部 (MOM) 工作准证的更新与申请。
· 监督员工纪律会议、调查与解雇事宜。
· 提供相关信息并回答员工提出的问题。
· 执行分配的其他职责。
行政管理
· 维护员工个人档案记录、请假管理。
· 执行纪律处分。为员工提供咨询、支持与指导。
· 所有其他临时行政职责
薪资
· 提供薪资事宜、税务问题与考勤事项的支持。
· 与内部/薪资外包合作伙伴密切联络，处理日常事务，包括月度考勤指标。
· 根据月度会计时间表提供最终薪资核对。
要求
· A水准/大专/学士学位
· 至少2年相关人力资源经验
· 了解薪资及人力部 (MOM)、公积金 (CPF) 与税务局 (IRAS) 的法定合规要求
· 具备人力资源与薪资软件/系统（如 WhyzeHR）的实际操作经验
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